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Auszubildende finden: Jetzt wieder einfach

Jeder Vorschlag bringt Bewerber!

So werden Sie zum Azubi-Magnet:
Recruiting-Ideen, die sofort funktionieren

Jetzt kostenlos anmelden

  • Sie suchen neue Auszubildende, haben aber noch nicht die richtigen gefunden?

Das können Sie ändern. Sofort.

Schritt 1: Sichern Sie sich Ihren kostenlosen Teilnahmeplatz am Live-Online-Webinar„So werden Sie zum Azubi-Magnet: Recuting-Idee, die sofort funktionieren!“ Ganz wichtig:

Sichern Sie sich den für Sie kostenlosen Teilnahmeplatz JETZT. Denn dieses Webinar wird es nur ein einziges Mal live gegeben!

Hier ist Ihr Gratis-Ticket!

Liebe Leserin, lieber Leser,

diesen Termin dürfen Sie nicht verpassen. Denn damit findet die mühsame und oftmals auch frustrierende Suche nach geeigneten Azubis ein Ende. Sie und Ihr Unternehmen locken mit dem Wissen, den Tipps und Praxis-Beispielen aus diesem diejenigen, die jungen Menschen, die Sie sich für eine Ausbildung wirklich wünschen, fast wie von selber an.

Datum:

Donnerstag, 20.3.2025

Uhrzeit:

14.00 bis 15.00 Uhr

Ort:

Ihr PC, Tablet, Notebook oder Smartphone


Wichtig: Das Live-Webinar findet nur ein einziges Mal statt. Also nur am Donnerstag, dem 20.3.2024 von 14.00 bis 15.00 Uhr.

Seien Sie unbedingt dabei, wenn Top-Experte, Ausbilder und Ausbildungs-Coach Günter Stein für Sie dieses Füllhorn an erfolgreichen Maßnahmen zum Gewinnen der Wunsch-Azubis vor Ihnen ausbreitet.

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Jetzt anmelden

Nach diesem Webinar beginnt eine neue Phase für Ihr Unternehmen: Azubi-Mangel gibt’s nicht mehr!

Wer ihn kennt, der weiß: Günter Stein spricht Klartext. Er ist Unternehmer, Führungskraft, Ausbilder, Coach. Täglich lesende zehntausende Leserinnen und Leser seine Newsletter und Tipps. Auf seine Praxis-Tipps können Sie sich blind verlassen. Umso wichtiger, dass Sie keinen Tipp davon verpassen.  Denn Hand aufs Herz:

Geeignete Azubis zu finden ist doch in den letzten Jahren immer schwieriger geworden. Selbst wenn man Abstriche an die eigene Erwartungshaltung gemacht hat. Dazu kommt ein anderer, unheilvoller Trend:

Die Azubis von heute springen sehr viel schneller ab als früher. Schmeißen hin, ohne sich selbst oder dem Ausbildungsbetrieb eine echte Chance zu geben. Doch auch dieser Trend hat entscheidend mit den beiden Fragen zu tun:
  • Wie gewinnen Sie Ihre Azubis und
  • welche Azubis gewinnen Sie?

Die Wahrheit ist: Die klassischen Wege im Azubi-Recruiting funktionieren immer schlechter. Doch das ist nur die eine Seite der Medaille. Die andere:

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„Lustige" Anzeigen oder Posts reichen nicht.
Was funktioniert, ist etwas ganz anderes ...

Gerade jetzt gibt es kluge, sofort umsetzbare Lösungen, wie Sie im Kampf um die wahren Talente die Nase wieder weit vorne haben. Selbst dann, wenn Ihr Unternehmen nicht zu denen gehört, die allein aufgrund eines Namens eine magnetische Wirkung auf potenzielle Azubis ausüben.

Und genau diese Lösungen lernen Sie in diesem exklusiven Live-Webinar kennen!
Sie werden es erleben – aber nur, wenn Sie jetzt hier klicken,um sich Ihren kostenlosen Teilnahmeplatz zu sichern!

Hier geht es zur kostenlosen Anmeldung

Es wird eine Zeit „vor dem Webinar“ und eine „nach dem Webinar“ für Sie geben:

Vor dem Webinar

Ihre Stellenanzeigen bleiben unbeachtet, und kaum jemand bewirbt sich.

Bewerbungen kommen nur schleppend – und oft von den falschen Kandidaten.

Ihr Bewerbungsprozess ist langwierig – viele springen vor Vertragsabschluss ab.

Social Media? Nutzen Sie zwar – aber ohne durchschlagenden Erfolg.

Ihnen fehlen erprobte Praxis-Ideen, um Azubis langfristig an Ihr Unternehmen zu binden.

Nach dem Webinar

Sie wissen, wie Sie Stellenanzeigen so gestalten, dass sie genau die Azubis anziehen, die zu Ihnen passen.

Sie kennen kreative Wege, um junge Talente direkt anzusprechen und für sich zu gewinnen.

Sie haben einen schnellen, einfachen Bewerbungsprozess, den Azubis lieben.

Sie wissen, auf welchen Kanälen Sie welche Inhalte posten müssen, um Azubis wirklich zu begeistern.

Sie setzen gezielt Maßnahmen um, die Ihre Azubis halten – und das müssen beileibe keinen teuren Extras sein. Ganz im Gegenteil …

Die klare Empfehlung lautet:

Sichern Sie sich jetzt Ihren Gratis-Platz im Webinar und machen Sie Ihr Unternehmen zum Azubi-Magneten!

Hier geht es zur kostenlosen Anmeldung

Was Sie in diesem ganz besonderen Live-Webinar für sich und Ihr Unternehmen entdecken

Es erwartet Sie ein ganzes Füllhorn an Praxis-Tipps und Beispielen, die den Erfolgsbeweis erbracht haben. „Try and error“ können Sie sich selber sparen. Was Ihnen Günter Stein im Live-Webinar „So werden Sie zum Azubi-Magnet: Recuting-Idee, die sofort funktionieren!“ das funktionert!

Erfahren Sie exklusiv, wie Sie Ihren Betrieb zum Azubi-Magneten machen – und wie Sie die klassischen Recuting-Fehler souverän umgehen. Zum Beispiel:

Die aktuell größten Fehler im Azubi-Recruiting – und wie Sie sie vermeiden:
  • Unattraktive Stellenanzeigen: Warum „Wir suchen einen motivierten Azubi“ nicht reicht – und was wirklich funktioniert! (hier klicken)
  • Zu lange Bewerbungsprozesse: So verlieren Sie die besten Talente an die Konkurrenz. Entdecken Sie, warum „schneller“ auf keinen Fall „schlechter“ bedeuten wird. (hier klicken)
  • „Falsche“ Kommunikation: Die Jugend hat ihre eigenen Kommunikationskanäle. So erobern Sie sie – ohne auf TikTok Tänze aufführen zu müssen.
    (hier klicken)
  • Missverstandene Generation Z: Was Azubis 2025 wirklich wollen  (hier klicken)
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Nein, Sie brauchen nicht auf TikTok zu tanzen,
um potenzielle Bewerberinnen und Bewerber anzusprechen

Sie sehen:

Bei diesem Live-Webinar geht es wirklich zur Sache. Die Teilnahme lohnt sich definitiv für Sie“. Freuen Sie sich schon jetzt auf die Zeit „danach“! Ihr Azubi-Recruiting wird ein anderes sein. Definitiv!

Hier geht es zur kostenlosen Anmeldung

Profitieren Sie von sofort umsetzbaren Recruiting-Ideen, die rundum begeistern

Stellen Sie sich doch einfach einmal folgende Situation genauer vor:

Sie haben eine offene Ausbildungsstelle – und dieses Jahr sieht es genauso schwierig aus wie in den Jahren zuvor. Kaum Bewerbungen. Noch weniger ernsthafte Kandidaten. Und am Ende müssen Sie Kompromisse eingehen oder die Stelle bleibt unbesetzt. Frustrierend, oder?

Doch nun stellen Sie sich vor:
Sie starten eine neue Recruiting-Kampagne – und plötzlich geht alles viel leichter
.

πŸ“© Tolle Bewerbungen treffen innerhalb weniger Tage ein.

πŸ“ž Die ersten Gespräche laufen – und diesmal sind echte Wunschkandidaten dabei.

πŸš€ Ihr Team ist begeistert, weil die neuen Azubis perfekt passen.

Und das Beste daran:
Sie haben keine Unsummen für Anzeigen ausgegeben oder Wochen mit Recruiting-Prozessen vergeudet. Sie haben einfach die richtigen Methoden eingesetzt – die Sie im Webinar kennengelernt haben. Dazu gehören:

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Auf einmal geht's ...
  • Sofort umsetzbare Recruiting-Ideen, die begeistern!
  • Moderne Stellenanzeigen, die Azubis wirklich ansprechen – inkl. Praxisbeispiel
  • Kreative Social-Media-Hacks – TikTok, Instagram, LinkedIn gezielt nutzen
  • One-Click-Bewerbung & WhatsApp-Recruiting – einfacher, schneller, besser!
  • „Azubis werben Azubis“ – Erfolgsmodelle aus der Praxis
  • Schnuppertage & Praktika clever gestalten – so entsteht echte Bindung
  • U.V.m.

Möchten Sie wirklich auf all das verzichten? Wenn nein – dann melden Sie sich jetzt an. Denn dann sind Sie am 20.3.2025 in der Zeit von 14.00 bis 15.00 Uhr garantiert dabei, wenn es heißt: „So werden Sie zum Azubi-Magnet: Recuting-Idee, die sofort funktionieren!“

Hier geht es zur kostenlosen Anmeldung

Was Sie verpassen, wenn Sie NICHT an diesem Live-Webinar teilnehmen – es wäre wirklich schade drum!

  • Die besten Talente gehen möglicherweise zur Konkurrenz:
    Während andere Unternehmen bereits mit modernen Recruiting-Strategien arbeiten, bleiben Ihre Stellenanzeigen unentdeckt – und Ihre Wunsch-Azubis unterschreiben woanders.
  • Ihr Bewerbungsprozess bleibt eine Hürde:
    Langwierige Verfahren, komplizierte Formulare und zu lange Entscheidungswege? So verlieren Sie die besten Kandidaten, bevor es überhaupt zum Vorstellungsgespräch kommt. Wie es modern geht, erfahren Sie im Webinar!
  • Sie setzen möglicherweise weiter auf veraltete Methoden:
    Flyer in Schulen, Standard-Anzeigen auf Jobportalen oder das Prinzip „Wir haben das schon immer so gemacht“ – funktioniert das wirklich noch?
  • Sie bleiben unsichtbar für die Generation Z:
    Azubis suchen nicht mehr nur auf klassischen Wegen. Wer WhatsApp, TikTok und Instagram im Recruiting nicht nutzt, wird von vielen gar nicht erst wahrgenommen.
  • Unbesetzte Ausbildungsplätze kosten Sie langfristig viel mehr.
    Fehlender Nachwuchs bedeutet Engpässe in der Zukunft – und kann sogar Ihr Geschäftswachstum bremsen.

Wenn Sie aber teilnehmen – dann wird das ALLES anders sein. Nutzen Sie diese einmalige Chance und machen Sie Ihr Unternehmen zum Azubi-Magneten!

Jetzt anmelden!

Bringen Sie Ihre Fragen mit um noch mehr Nutzen aus dem Webinar zu ziehen

Das Webinar wird live ausgestrahlt. Sie können während der Ausstrahlung IHRE Fragen stellen. JEDE Frage wird beantwortet. Entweder gleich im Webinar – oder direkt

danach. Ein echter Zusatznutzen für Sie!

Apropos Zusatznutzen:

Selbstverständlich im Nachgang auch alle Folien aus dem Webinar. So haben Sie alles, was Ihnen vorgestellt und präsentiert wurde, noch einmal schriftlich. PLUS:

Mit diesem Gratis-Ratgeber sind Sie bestens vorbereitet auf den Start des neuen Ausbildungsjahres! Die perfekte Ergänzung zu den Themen des Webinars!

Hand aufs Herz:
Was nützt es Ihnen, wenn Sie gute Azubis gefunden haben – die aber sind gleich nach dem Start schon wieder weg – einfach weil sie vom Start ins Berufsleben – also vom Start bei Ihnen – enttäuscht sind?

Das passiert leider in vielen Betrieben viel häufiger, als Sie denken!

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Doch Ihnen kann da nichts passieren. Denn als Extra für Ihre Teilnahme an am Live-Webinar „So werden Sie zum Azubi-Magnet: Recuting-Ideen, die sofort funktionieren!“ erhalten Sie den Ausbildungs-Spezialreport „Ausbildungs-Spezialreport 2025“ gratis. Damit die Eingewöhnungsphase für Ihren neuen Azubis und für Ihren Betrieb mit einer Punktlandung endet!

Es lohnt sich auf jeden Fall für Sie. Denn: Ein schlecht organisierter Ausbildungsstart hat immer Konsequenzen haben – von hoher Abbruchquote bis hin zu Motivationsverlust.

Wer hingegen den ersten Tag, die erste Woche und die ersten Monate gut strukturiert, legt das Fundament für eine erfolgreiche Ausbildung und eine langfristige Mitarbeiterbindung. Das Werkzeug dafür ist der für Sie kostenlose Ausbildungs-Spezialreport „Ausbildungsstart 2025“.

Lassen Sie sich diese Tipps, und damit den für Sie kostenlosen Spezialreport „Ausbildungsstart 2025“ nicht entgehen! Denn mit ihm bekommen Sie die wichtigsten Strategien für einen perfekten Ausbildungsstart – erprobte Praxis-Tipps, die Ihnen sofort helfen!

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Junge Talente gewinnen war nie wichtiger als heute. Und genau diese Talente werden Sie gewinnen. Denn mit den richtigen Methoden werden Sie zum Azubi-Magneten – und dieses Webinar zeigt Ihnen genau, wie das geht!

  • Nutzen Sie diese Chance – melden Sie sich jetzt mit 1 Klick hier an.  

Mit herzlichen Grüßen

Hiermit melde ich mich an

PS: Warten Sie nicht, bis es zu spät ist!

  • Leere Bewerberlisten? Kein Nachwuchs? Ihre Konkurrenz schläft nicht! Setzen Sie JETZT auf moderne Recruiting-Ideen.
  • Ihr Vorteil: Sie lernen direkt umsetzbare Strategien, die Sie sofort in die Praxis bringen können.

Datum:

Donnerstag, 20.3.2025

Uhrzeit:

14.00 bis 15.00 Uhr

Ort:

Ihr PC, Tablet, Notebook oder Smartphone

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